EXECUTIVE SEARCH & LEADERSHIP CONSULTANCY
Executive search & leiderschapsadvies.
Voor leiders die het verschil maken. Vandaag en morgen.
Fornell Human Capital is gespecialiseerd in executive search en leiderschapsadvies. Vanuit Nederland werken we met opdrachtgevers die vooruit willen.
OVER ONS
Generalistisch in scope. Specialistisch in ervaring.
Wij zijn een generalistisch executive search bureau in het hoogste segment. Die brede blik laat ons kijken over sectoren heen. We beoordelen leiderschap altijd in zijn context.
Onze kracht zit in de ervaring van onze consultants. Stuk voor stuk werkten zij in meerdere sectoren en functies. Die kennis nemen ze mee in iedere search.
We blijven leren. Marktinzichten, onderzoek en gesprekken met opdrachtgevers houden ons scherp en up-to-date.
Leiderschap doet ertoe.
In een wereld die continu beweegt, bepaalt de kwaliteit van leiders het verschil tussen stilstand en vooruitgang. Wij weten hoe ingewikkeld die zoektocht kan zijn.
Een traditioneel search bureau zijn wij niet. We zijn een betrokken partner voor organisaties met ambitie. Met onze expertise navigeert u door het landschap van talent en leiderschap. Scherp,
inzichtelijk en met oog voor de lange termijn.
Verandering omarmen we niet omdat het moet, maar omdat het werkt. Duurzame resultaten ontstaan waar visie, persoonlijkheid en context samenkomen. Daarom bouwen we aan samenwerkingen die
standhouden, ook als omstandigheden veranderen.
Onze blik reikt verder dan cv’s en eerdere prestaties. We kijken naar leiderschapspotentieel, aanpassingsvermogen en wat iemand morgen nodig heeft om succesvol te zijn. Met zorgvuldig gekozen, gevalideerde tools onderbouwen we onze keuzes.
Zoekt u leiders die passen bij waar uw organisatie naartoe gaat? Maak kennis met Fornell Human Capital.
“Navigating Talent, Empowering Futures!”
Sterke teams ontstaan niet toevallig.
Sterke teams worden bewust samengesteld. Wij bouwen al ruim tien jaar aan leiderschapsteams die
elkaar aanvullen én versterken.
Diversiteit levert betere besluiten op. En duurzamer succes. Verschillende perspectieven scherpen het gesprek, verbreden de afweging en leiden tot doordachte keuzes.
Onze visie op diversiteit gaat verder dan cijfers of zichtbare kenmerken. Met ‘Navigating Talent, Empowering Futures’ kiezen we voor een inclusieve aanpak. Mensen krijgen de ruimte zichzelf te zijn en vanuit eigen kracht bij te dragen.
Onze longlists bevatten structureel gemiddeld minstens de helft vrouwelijke kandidaten. Niet vanuit beleid, maar vanuit overtuiging.
Ontdek het talent van morgen.
Onze rol gaat verder dan het invullen van een positie. We bouwen aan partnerschappen waarin kennis, inzicht en verantwoordelijkheid worden gedeeld.
Onze executive search-aanpak helpt u bij het aantrekken van wendbaar, toekomstbestendig leiderschap. Tegelijkertijd vergroten we uw eigen vermogen om betere selectiebeslissingen te nemen.
Daarvoor begeleiden we senior management en directies bij het ontwikkelen van een scherp, gevalideerd beoordelingskader. Niet om search overbodig te maken, maar om u sterker te maken in een markt waarin leiderschap schaarser en complexer wordt.
Past uw profiel bij één van onze opdrachten?
Dan nemen we persoonlijk contact op voor een vertrouwelijk gesprek.
Diensten
Klaar voor wat morgen brengt.
We vinden de leiders die uw toekomstige uitdagingen aankunnen.
De meeste opdrachten plaatsen we niet online.
Onze Board- en Supervisory Board-opdrachten zijn vertrouwelijk. Adverteren doen we daarom in principe niet. Alleen als onze opdrachtgever daar uitdrukkelijk om vraagt en publicatie deel uitmaakt van de procedure.
WERKWIJZE
Ambitie en daadkracht. Voor het beste uit mens en organisatie.
Onze open en informele cultuur, gecombineerd met oprechte betrokkenheid, zorgt ervoor dat we uw organisatie en onze kandidaten goed begrijpen.
Onze ervaren consultants combineren vakmanschap met vernieuwing. We werken kwalitatief, creatief en persoonlijk. Daardoor vinden we de juiste kandidaten, ook waar u ze niet verwacht.
Al sinds 2016 helpen we organisaties en talenten groeien als dé experts in executive search.
“Navigating Talent, Empowering Futures!”
Onze praktische, heldere aanpak in drie cruciale fasen: voorbereiding, selectie en verificatie.
We vinden leiders die aansluiten bij uw doelen én uw cultuur. Talent komt tot bloei in de juiste context.
Eerlijk en objectief beoordelen. Zo voorspellen we wie morgen het verschil maakt.
De juiste mix van vaardigheden, motivatie en persoonlijkheid. Kandidaten die passen én bijdragen.
Sterke leiders bepalen of een transitie slaagt. We vormen teams die elkaar versterken.
Actuele analyses over leiderschap in een digitaliserende wereld. Wetenschap vertaald naar uw praktijk.
contact ons
Benieuwd hoe we voor uw organisatie kunnen werken?
We delen onze aanpak graag in een persoonlijk en vertrouwelijk gesprek.
- We zoeken voortdurend talent dat zich onderscheidt en klaar is voor de toekomst. Agile leiderschap heeft daarbij onze bijzondere aandacht. Toe aan een volgende stap? Stuur uw cv. We nemen contact op.
Even kennismaken? Stuur ons een bericht.
contact
Een eigen netwerk van executive coaches.
Voor de ontwikkeling van uw leiders werken we samen met ervaren executive coaches. Zij versterken
zelfinzicht en leiderschapsvaardigheden, persoonlijk en professioneel.